Middle / Senior QA

Наша компания опытный игрок на рынке разработки геймификации для бизнеса и игр для web. Мы разрабатываем игровые решения, которые универсальны для разнообразных платформ и устройств и не требуют установки. Мы помогаем делать цифровые продукты более эффективными за счет внедрения игровых механик, а также разрабатываем и издаем собственные игры для социальных сетей и html5 площадок.

Сейчас мы усиливаем нашу команду QA инженеров, поэтому в поисках Senior QA, который умеет быть внимательным и придирчивым там, где это действительно нужно. 

Na jakie zadania (obowiązki)?

Задачи:

• Проведение различных видов тестирования проектов компании (как внутренние проекты, так и партнерские)

• Помощь в оценке сроков при планировании

• Участие в обсуждении новых фич, обозначение слабых мест и возможных рисков

• Тестирование интеграции проектов с инфраструктурой (платформы клиентов, социальные сети)

• Взаимодействовать со специалистами различных направлений по вопросам контроля качества (геймдизайн, разработка, художники, менеджмент)

• Аудит геймдизайн документов

• Подготовка отчетов по результатам тестирования и текущему состоянию билдов проектов

Jakiego specjalisty szukamy?

Что мы ожидаем от вас:

• Опыт работы на позиции QA инженера от 3 лет, обязательно в GameDev

• Опыт работы с web-приложениями, работа с консолью разработчика в браузере

• Опыт работы с баг-трекерами и опыт тестирования аналитики

• Умение выстраивать коммуникацию и ясно доносить свои мысли устно и письменно

• Любовь к играм и желание работать в игровой индустрии

• Самостоятельность и высокая личная ответственность за результат

Jakie warunki i bonusy?

Мы предлагаем вам:

• Удаленная работа из любой страны (мы любим удаленную работу и умеем сохранять мотивацию)

• Гибкий отпуск (мы даем вам 23 дня PTO, и только вы решаете, когда у вас отпуск)

• Различные курсы, необходимые для развития команды

• Возможность получить уникальный опыт в игровой индустрии

• Интересные проекты, которые не дадут вам заскучать

• Никакой строгой иерархии, никакой бюрократии, а возможность оказывать значимое влияние на растущий бизнес